8 марта

Международный женский день. День, когда каждая сотрудница ждет особого отношения, хочет возвышенного настроения и внимания… И если в частных отношениях эта задача ложится на мужчин и решается букетом цветов, то в корпоративной культуре все сложнее и без участия компании не обойтись. Вы ведь заинтересованы в эффективной работе коллектива?

Основные цели и задачи:

  • Повысить лояльность сотрудников к компании;
  • Сплочение гендерных групп внутри коллектива;
  • Эмоциональная разрядка сотрудников;
  • Повышение командной мотивации.

В этом случае корпоративная психология полностью солидарна с личностными взаимоотношениями между мужчиной и женщиной: «Сделай, как она хочет, и она сделает тебя счастливым, в противном случае, плохо будет обоим». Вывод очень прост. А решение задач значительно упрощает существование нашей студии, мы уже все придумали и знаем, как это реализовать. 

Эксклюзивная встреча
Подробнее о формате
Своя игра 2.0
Подробнее о формате
Живой квест
Подробнее о формате
Мафия
Подробнее о формате
Military Day
Подробнее о формате
Офисные квесты
Подробнее о формате

Корпоративные мероприятия

23 февраля
В нашем арсенале есть ряд форматов, позволяющий организовать поздравления, уложившись практически в любой бюджет, при этом, выполнив поставленные задачи.
8 марта
Международный женский день. День, когда каждая сотрудница ждет особого отношения, хочет возвышенного настроения и особого внимания…
День рождения Компании
Взгляд в будущее с оглядкой в прошлое. Самое мультиформатное мероприятие. От классического банкета до тревел-квеста с заложением капсулы времени на вершине Эвереста.
Дни рождения cотрудников
Успешная работа команды зависит не только от общей сплочённости, но и от уровня личной мотивации каждого ее члена. Дни рождения – прекрасный повод для точечного и системного тимбилдинга!
Корпоратив на природе
Один выезд на природу, смена обстановки и неофициальное общение, уже наилучшим способом сказывается на эмоциональном состоянии сотрудников и, как следствие, на эффективности работы коллектива!
Корпоративный Новый год
Корпоративный Новый год должен быть не рядовой статьей расходов, а инвестицией в развитие компании!
Профессиональные праздники
С нашей помощью можно рассчитывать на максимальный результат в приемлемый бюджет.
Тимбилдинг
Привычное понятие – командообразование – говорит само за себя. Хотите, чтобы ОДИН Ваш специалист работал эффективнее ДЕСЯТИ сотрудников конкурента?
Тимбилдинг с корпоративным психологом